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关于举办2026年全国行业职业技能竞赛——第四届全国商业服务业职业技能竞赛的通知

发布时间:2026-08-20 22:28

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各有关单位:


为全面贯彻落实党的二十大关于深入实施人才强国战略部署,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才、技能报国之路,培养更多大国工匠、能工巧匠、高技能人才,根据《人力资源社会保障部办公厅关于组织开展2025年至2028年全国行业职业技能竞赛的通知》(人社厅函〔2025〕128号)和《关于印发2025年至2028年全国行业职业技能竞赛二类职业技能竞赛计划的通知》(中就培函〔2025〕109号)要求,由中国商业技师协会、中国就业培训技术指导中心、中国财贸轻纺烟草工会全国委员会以“技能照亮前程”为主题联合举办2026年全国行业职业技能竞赛——第四届全国商业服务业职业技能竞赛(以下简称竞赛)。现将有关事项通知如下:

一、组织机构

(一)主办单位

中国商业技师协会

中国就业培训技术指导中心

中国财贸轻纺烟草工会全国委员会

(二)承办单位

扬州大学旅游烹饪学院

陕西省紫阳县人社局

国商技(北京)科技发展有限公司

亳州职业技术学院

(三)协办单位

北京鼎将科技有限公司

湖北亿谦食品科技有限公司

为加强对竞赛工作的组织领导,确保赛事活动规范、有序开展,由主办单位和承办单位共同组成2026年全国行业职业技能竞赛——第四届全国商业服务业职业技能竞赛组织委员会(以下简称组委会),全面负责竞赛的组织领导、统筹协调和监督管理,组委会成员名单附后。组委会下设办公室、技术工作组、监督仲裁组、后勤保障组等内设机构,具体职责分工如下:

办公室负责组委会日常工作,统筹协调竞赛整体进度;承担文秘、会务、联络、宣传等综合事务;组织落实组委会各项决策;协调各工作组之间的工作衔接;负责赛事总结、资料归档等工作。

技术工作组负责竞赛技术文件的编制与审核,包括技术规程、竞赛规则、命题方案、评分标准等;组织专家命制赛题,建立竞赛题库;组织开展技术点评和技术交流活动。

监督仲裁组负责对竞赛全过程进行监督,确保赛事公平公正;受理参赛选手及相关人员的申诉;对竞赛过程中出现的争议问题进行调查、核实和仲裁;确保评分公正透明。

后勤保障组负责竞赛场地、设备、材料的落实与保障;统筹赛事食宿、交通、医疗、保险等服务工作。

二、竞赛职业(工种)

竞赛设四个职业(工种)分别是营养配餐员、修脚师、保健艾灸师、脊柱按摩师。各赛项均为单人赛,视情况分为学生组和职工组。

三、竞赛标准

各职业(工种)均由理论考试和实操两部分组成,分别依据《营养配餐员国家职业标准(试行)(2022版)》、《修脚师国家职业标准(2007年修订版)》、《保健艾灸师国家职业标准(2024版)》、《保健按摩师国家职业标准(2023版)》等高级工知识和技能要求进行命题,适当增加新知识、新技术、新设备、新技能。

四、参赛对象

(一)职工组参赛选手条件:

1.从事相关职业(工种)工作满3年以上的企事业单位在职职工;

2.相关专业院校在岗教职工(含实习指导教师)且从事相关专业教学或实训指导工作满2年以上;

3.已获得“中华技能大奖”“全国技术能手”称号的人员,不得以选手身份参赛。

(二)学生组参赛选手条件:

1.相关专业全日制在籍学生(含高等院校、职业院校、技工院校);

2.年龄在16—22周岁之间;

3.须提供学籍证明及在校证明;

4.具有全日制学籍的在校创业学生不得以职工身份参赛。

五、竞赛安排

竞赛分为省级选拔赛及全国总决赛。

(一)省级选拔赛组织要求:省级选拔赛由省(市)赛区有关单位负责组织实施,参赛选手可在所在省区或就近省区报名参加选拔赛。各赛项省级选拔赛须对应全国总决赛举办时间提前 10 天完成。各省(市)赛区根据省级选拔赛结果择优选派选手,以省为单位组织参加全国总决赛。

(二)全国总决赛组织要求:全国总决赛拟于2026年9—12月举办,具体时间与地点另行通知。选拔赛各地区以省份为单位参加全国总决赛,各省晋级总决赛名额由组委会结合各地行业发展情况及选手报名数量综合确定。

(三)竞赛时间地点

营养配餐员:2026年11月江苏扬州

修脚师:2026年10月陕西紫阳

保健艾灸师:2026年11月天津

脊柱按摩师:2026年9月安徽亳州

六、奖励措施

(一)对于获得各职业(工种)决赛前3名的参赛选手,按相关规定晋升技师职业技能等级,已具有技师职业资格或职业技能等级的可晋升高级技师职业技能等级。对于获得各职业(工种)决赛第4—15名的参赛选手,按相关规定晋升高级工职业技能等级,已具有高级工职业资格或职业技能等级的可晋升技师职业技能等级。已具有相应职业资格或职业技能等级证书的,不重复颁发。

(二)各职业(工种)各组别按参赛选手总成绩排名分设一、二、三等奖,比例分别为参赛选手的10%、15%、25%,由竞赛组委会分别颁发一、二、三等奖。

(三)各职业(工种)获奖选手及获得职业技能等级证书的比例原则上控制在参加决赛选手数量的50%以内。

七、工作要求

(一)做好组织管理。各地要切实履行竞赛管理主体责任,建立健全竞赛全过程监督管理制度,做好竞赛重点环节的规范管理。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,做到节俭办赛、廉洁办赛,务求实效。

(二)做好安全防控。各地要按照“谁举办、谁负责,谁组织、谁负责”原则,配合赛事举办地有关部门科学合理制定竞赛期间的卫生、安全应急等防控预案,明确专门机构和责任人,落实公共卫生、消防、人身等安全责任,确保各赛事活动安全有序开展。

(三)做好新闻宣传。各地要高度重视竞赛新闻宣传工作,统筹利用传统媒体和新媒体,通过多种方式,做好宣传推广,扩大赛事影响力,积极营造劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的社会风尚。

八、联系方式

联系人:周盼盼

电  话:010-87765562,13522685029

邮  箱:jingsai@cabp.org.cn

 

附件:2026年全国行业职业技能竞赛——第四届全国商业服务业职业技能竞赛组织委员会.pdf



中国商业技师协会

中国就业培训技术指导中心

中国财贸轻纺烟草工会

2026年8月16日


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